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Inhaltsverzeichnis:
- Wieso stirbt man an Epilepsie?
- Wie wirkt sich Epilepsie auf den Alltag aus?
- Wann kann der Arbeitgeber wegen Krankheit kündigen?
- Kann man bei längerer Krankheit gekündigt werden?
- Kann man nach langer Krankheit gekündigt werden?
Wieso stirbt man an Epilepsie?
Versterbe ein Epilepsie-Patient plötzlich und unerwartet, sei häufig ein Anfall vorausgegangen. Allerdings ist SUDEP laut Definition keine direkte Folge eines Anfalls oder Status epilepticus, und es wird keine offensichtliche medizinische Ursache für den Tod gefunden.
Wie wirkt sich Epilepsie auf den Alltag aus?
Richtige Berufswahl ist für sicheren Alltag entscheidend Hinzu kommt: Langfristig ist die Medikation bei Betroffenen meist gut eingestellt, sodass sich Nebenwirkungen wie Müdigkeit oder Konzentrationsstörungen in Grenzen halten. Epilepsiepatienten sind deshalb in ihrer Leistungsfähigkeit im Alltag kaum eingeschränkt.
Wann kann der Arbeitgeber wegen Krankheit kündigen?
Grund für eine Kündigung wegen Krankheit sind entweder häufige Kurzerkrankungen (z.B. insgesamt mehr als 6 Wochen in einem Jahr) oder eine Langzeiterkrankung. Sie können sich gegen eine Kündigung gerichtlich wehren. Dafür haben Sie nach Erhalt der Kündigung aber nur drei Wochen Zeit.
Kann man bei längerer Krankheit gekündigt werden?
Eine krankheitsbedingte Kündigung kommt insbesondere in Betracht, wenn der Arbeitnehmer künftig sehr lange oder immer wieder krank sein wird. Der Arbeitgeber muss vorher meist ein betriebliches Eingliederungsmanagement durchführen. Eine Abmahnung ist nicht erforderlich.
Kann man nach langer Krankheit gekündigt werden?
Wenn ein Mitarbeiter monatelang ausfällt, dann kann dies auch zum handfesten Problem für die Personalplanung werden. Nicht selten ziehen Arbeitgeber eine Kündigung des Langzeitkranken in Betracht. ...
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