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Inhaltsverzeichnis:
- Was muss der Arbeitgeber an die Krankenkasse melden?
- Bis wann müssen die Meldungen bei der Krankenkasse sein?
- Was muss der Arbeitgeber an die Krankenkasse zahlen?
- Wie viel krankenkassenbeitrag muss der Arbeitgeber zahlen?
- Wer zahlt in die Krankenversicherung ein?
Was muss der Arbeitgeber an die Krankenkasse melden?
Legt der Arbeitnehmer nach Ablauf von 2 Wochen keine Mitgliedsbescheinigung vor, meldet der Arbeitgeber ihn bei der Krankenkasse an, bei der er zuletzt versichert war. Der Arbeitgeber muss einen neu Eingestellten daher stets befragen, bei welcher Krankenkasse zuletzt eine Versicherung bestanden hat.Bis wann müssen die Meldungen bei der Krankenkasse sein?
Spätester Fälligkeitstag der Sozialversicherungsbeiträge ist seit dem der drittletzte Bankarbeitstag des laufenden Monats. Seit müssen die Meldungen der Beitragsnachweise generell 2 Tage vorher, also am fünftletzten Bankarbeitstag, bei den Krankenkassen eingegangen sein.Was muss der Arbeitgeber an die Krankenkasse zahlen?
Der Basisbeitrag ist bei allen Kassen gleich: 14,6 Prozent des Bruttogehalts bis zur Beitragsbemessungsgrenze. Den Zusatzbeitrag bestimmen die Krankenkassen selbst. Er liegt derzeit im Schnitt bei 1,3 Prozent. Der Arbeitgeberanteil liegt also durchschnittlich bei 7,3 Prozent + 0,65 Prozent = 7,95 Prozent.Wie viel krankenkassenbeitrag muss der Arbeitgeber zahlen?
Der Basisbeitrag ist bei allen Kassen gleich: 14,6 Prozent des Bruttogehalts bis zur Beitragsbemessungsgrenze. Den Zusatzbeitrag bestimmen die Krankenkassen selbst. Er liegt derzeit im Schnitt bei 1,3 Prozent. Der Arbeitgeberanteil liegt also durchschnittlich bei 7,3 Prozent + 0,65 Prozent = 7,95 Prozent.Wer zahlt in die Krankenversicherung ein?
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