Welche Geschenke dürfen Mitarbeiter annehmen?

Inhaltsverzeichnis:

1. Welche Geschenke dürfen Mitarbeiter annehmen?
2. Ist geschenkt geschenkt?
3. Wann ist ein Geschenk ein Geschenk?
4. Was sind Streugeschenke?

Welche Geschenke dürfen Mitarbeiter annehmen?

Arbeitnehmer dürfen Geschenke von Kunden oder Geschäftspartnern nicht immer annehmen. Tun sie es doch, droht im schlimmsten Fall die Kündigung. In der Regel dürfen Arbeitnehmer Geschenke in einem Wert von bis zu 35 Euro von Kunden annehmen.

Ist geschenkt geschenkt?

„Geschenkt ist geschenkt, wiederholen ist gestohlen“, so heißt es im Volksmund. Das Bürgerliche Gesetzbuch sieht dagegen durchaus vor, eine Schenkung zurückzunehmen, wenn der Beschenkte „durch eine schwere Verfehlung groben Undank“ zeigt (BGB § 530).

Wann ist ein Geschenk ein Geschenk?

Ein Geschenk (von (ein)schenken, also dem Bewirten eines Gastes) ist die freiwillige Eigentumsübertragung einer Sache oder eines Rechts an den Beschenkten ohne Gegenleistung – also unmittelbar zunächst kostenlos für den Empfänger.

Was sind Streugeschenke?

Geschenke, deren Anschaffungspreis 10 EUR nicht übersteigt (z. B. Kugelschreiber oder USB-Sticks), sind Streuartikel. Sie gelten nicht als geldwerter Vorteil oder als Zuwendung; für sie fällt daher keine Pauschalsteuer an.