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Inhaltsverzeichnis:
- Was passiert wenn man sich nicht an den Mindestlohn hält?
- Wird der Mindestlohn eingehalten?
- Wie hoch ist der Mindestlohn für Auszubildende?
- Was verdient ein Azubi pro Stunde?
- Wer kontrolliert dass der Mindestlohn auch gezahlt wird?
- Wie viel verdient man in der Ausbildung pro Stunde?
Was passiert wenn man sich nicht an den Mindestlohn hält?
Wenn der Arbeitgeber den Mindestlohn nicht zahlt, drohen empfindliche Strafen bis zu 500.000 Euro. ... Möchten sich Arbeitgeber absichern, damit sie nicht für ihre Subunternehmern haften müssen, deren Gehälter sie nicht kennen, können sie dies nur mit einem Sicherheitseinbehalt der Vergütung oder einer Bürgschaft.Wird der Mindestlohn eingehalten?
Wie hoch ist der Mindestlohn für Auszubildende?
Der Azubi-Mindestlohn ist am 1. Januar 20 Euro für Lehrlinge im ersten Ausbildungsjahr gestartet, zurzeit beträgt er 550 Euro. In den Folgejahren wird sich die Mindestausbildungsvergütung weiter erhöhen, und zwar im Jahr 20 Euro und ab 20 Euro.Was verdient ein Azubi pro Stunde?
Der Bundestag hat einen Mindestlohn für Auszubildende beschlossen. Sie sollen in Zukunft pro Monat mindestens 515€ im ersten Lehrjahr verdienen. Geht man von einer 40-Stunden-Woche aus, liegt damit der Stundenlohn bei gerade einmal drei Euro pro Stunde.Wer kontrolliert dass der Mindestlohn auch gezahlt wird?
Wie viel verdient man in der Ausbildung pro Stunde?
Der Bundestag hat einen Mindestlohn für Auszubildende beschlossen. Sie sollen in Zukunft pro Monat mindestens 515€ im ersten Lehrjahr verdienen. Geht man von einer 40-Stunden-Woche aus, liegt damit der Stundenlohn bei gerade einmal drei Euro pro Stunde.auch lesen
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