Wann steht mir Weihnachtsgeld zu bei Kündigung?

Inhaltsverzeichnis:

1. Wann steht mir Weihnachtsgeld zu bei Kündigung?
2. Hat man Anspruch auf Urlaubsgeld bei Kündigung?
3. Wird Weihnachtsgeld im Arbeitsvertrag geregelt?

Wann steht mir Weihnachtsgeld zu bei Kündigung?

Ein Anspruch auf Weihnachtsgeld besteht nur, wenn das Arbeitsverhältnis zum Zeitpunkt der Fälligkeit der Zahlung noch besteht und es zu diesem Zeitpunkt weder gekündigt ist noch ein Aufhebungsvertrag abgeschlossen wurde. “ (ohne Entgeltcharakter – Betriebstreue)

Hat man Anspruch auf Urlaubsgeld bei Kündigung?

Urlaubsgeld darf bei einer Kündigung nur selten zurückgefordert werden. Beim Urlaubsgeld handelt es sich für gewöhnlich um eine Bonuszahlung, von der Arbeitnehmer profitieren, wenn die zuständigen Arbeitgeber sich großzügig zeigen. Grundsätzlich besteht jedoch kein Anspruch auf diese Zahlung.

Wird Weihnachtsgeld im Arbeitsvertrag geregelt?

Ein Anspruch auf Weihnachtsgeld ist nicht gesetzlich geregelt. Er kann sich nur aus Tarifvertrag, Betriebsvereinbarung, Arbeitsvertrag, betrieblicher Übung oder dem Gleichbehandlungsgrundsatz ergeben.