Wie kündige ich einen Teilzeitjob?

Inhaltsverzeichnis:

1. Wie kündige ich einen Teilzeitjob?
2. Wie lange ist die Kündigungsfrist bei Teilzeit?
3. Wie lange ist die Kündigungsfrist bei Angestellten?

Wie kündige ich einen Teilzeitjob?

Kündigungsfristen einhalten: Bevor du deinen Job kündigst, solltest du dich über die vereinbarte Kündigungsfrist im Arbeitsvertrag informieren. Ist keine genaue Kündigungsfrist genannt, hältst du dich laut Arbeitsrecht an eine ordentliche Kündigungsfrist von 28 Tagen entweder zum 15. oder am Monatsende.

Wie lange ist die Kündigungsfrist bei Teilzeit?

Arbeit in Teilzeit und Kündigungsfristen § 622 Abs. 1 BGB kann der Arbeitnehmer sein Arbeitsverhältnis mit einer Vierwochenfrist zum Monatsende oder zum Fünfzehnten kündigen. Dies gilt auch für den Arbeitgeber, soweit das Arbeitsverhältnis noch keine zwei Jahre bestanden hat.

Wie lange ist die Kündigungsfrist bei Angestellten?

Kündigung durch den Angestellten Der Angestellte kann das Dienstverhältnis seinerseits unter Einhaltung einer 1-monatigen Kündigungsfrist zum Letzten eines jeden Kalendermonats lösen. Diese Kündigungsfrist kann durch eine Vereinbarung auf bis zu 6 Monate ausgedehnt werden.