Kann mir jemand das Trinken verbieten?

Inhaltsverzeichnis:

1. Kann mir jemand das Trinken verbieten?
2. Kann der Chef Kaffee trinken im Büro verbieten?
3. Wann liegt Hitzearbeit vor?
4. Bei welchen Temperaturen muss der Arbeitgeber reagieren?

Kann mir jemand das Trinken verbieten?

Bei Kontakt mit Kunden sollte Essen und Trinken unterlassen werden. Sprich: Ja er kann es dir verbieten. Sollte jedem eingehen das dies auch sehr unhöflich gegenüber den Kunden wäre. Er hat hier leider das Direktionsrecht und kann bestimmen, dass nur in den Pausen gegessen und getrunken werden darf.

Kann der Chef Kaffee trinken im Büro verbieten?

Es ist durchaus erlaubt während der Arbeitszeit ein paar Tässchen Kaffee zu trinken. Nicht erlaubt ist hingegen eine Kaffeepause während der eigentlichen Arbeitszeit einzuschieben. Diese darf nur in den geregelten Pausenzeiten stattfinden.

Wann liegt Hitzearbeit vor?

3. Hitzearbeit ist Arbeit, bei der es infolge kombinierter Be- lastung aus Hitze, körperlicher Arbeit und gegebenenfalls Bekleidung zu einer Erwärmung des Körpers und damit zu einem Anstieg der Körpertemperatur kommt. Dadurch kön- nen Gesundheitsschäden entstehen.

Bei welchen Temperaturen muss der Arbeitgeber reagieren?

Sobald die Raumtemperatur 30 °C übersteigt, muss der Arbeitgeber geeignete Maßnahmen ergreifen, um Hitzeschäden vorzubeugen. Bei mehr als 35 °C darf der Raum ohne geeignete Maßnahmen nicht mehr als Arbeitsraum verwendet werden.