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Inhaltsverzeichnis:
- Wie lange ist die gesetzliche Kündigungsfrist für Arbeitgeber?
- Welche Kündigungsfrist ist am besten?
Wie lange ist die gesetzliche Kündigungsfrist für Arbeitgeber?
Was steht im Gesetz zu den Kündigungsfristen im Arbeitsrecht? Enthält Dein Arbeitsvertrag keine Regelung oder verweist er auf das Gesetz, gilt die gesetzliche Kündigungsfrist. Sie beträgt vier Wochen zum 15. oder zum Ende eines Kalendermonats (§ 622 Abs.Welche Kündigungsfrist ist am besten?
Die Kündigungsfristen nach Betriebszugehörigkeit im Überblick| Betriebszugehörigkeit | Kündigungsfrist |
|---|---|
| 10 bis 12 Jahre | 4 Monate zum Ende des Kalendermonats |
| 12 bis 15 Jahre | 5 Monate zum Ende des Kalendermonats |
| 15 bis 20 Jahre | 6 Monate zum Ende des Kalendermonats |
| mehr als 20 Jahre | 7 Monate zum Ende des Kalendermonats |
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