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Inhaltsverzeichnis:
Was ist zu tun wenn ein Mitarbeiter kündigt?
Auf diese Punkte sollten Führungskräfte achten, um richtig auf die Kündigung zu reagieren: Bewahren Sie im Kündigungsgespräch mit dem Mitarbeiter Ruhe und nehmen Sie diese erst einmal sachlich auf. Statt zu versuchen, den Mitarbeiter auf Krampf zu halten, ist zunächst Zurückhaltung gefragt.Wie kann ich meinem Chef sagen dass ich kündige?
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