Wie bereite ich eine Fortbildung vor?

Inhaltsverzeichnis:

1. Wie bereite ich eine Fortbildung vor?
2. Wie mache ich eine gute Schulung?
3. Was brauche ich für einen Workshop?
4. Wie kann man prüfen ob ein Seminar erfolgreich war?
5. Was macht man bei der Schulung?

Wie bereite ich eine Fortbildung vor?

Seminarteilnahme richtig vorbereiten und nachbereiten

1. Notieren Sie zunächst, welches Seminar Sie besuchen werden.
2. Notieren Sie zur Vorbereitung Ihre Erwartung an die Umsetzung dessen, was Sie lernen werden.
3. Notieren Sie zur Nachbereitung, wie Sie das Gelernte umsetzen wollen.

Wie mache ich eine gute Schulung?

Inhalte

1. Lernziele definieren, Inhalte logisch und eingängig strukturieren.
2. Teilnehmer aktiv einbeziehen und über Spaß am Lernen das Behalten erleichtern.
3. Veranstaltungen mit den passenden Methoden, Materialien und Medien abwechslungsreich gestalten.
4. Mit herausfordernden Situationen sicher umgehen.

Was brauche ich für einen Workshop?

Beim Workshop planen besteht jeder Programmpunkt aus 3 Bestandteilen: Der Einführung, der Ausübung und der Rekapitulation und Zusammenfassung. In der Einführung geht es darum, den Teilnehmern zu erklären was auf sie zukommt und was von ihnen verlangt wird.

Wie kann man prüfen ob ein Seminar erfolgreich war?

Die besten Hilfsmittel, um den Erfolg von Mitarbeiter-Schulungen zu messen: Umfragen und Happy Sheets für die subjektive Sicht der Mitarbeiter. Fragebögen und Tests zur Überprüfung von Faktenwissen. Persönliche Gespräche und Beobachtung zu Veränderungen im Arbeitsalltag.

Was macht man bei der Schulung?

Unter einer Schulung versteht man eine Veranstaltung, in der sich eine meist relativ kleine Zahl von Personen mit einem bestimmten Thema auseinandersetzt. Das Ziel von Schulungen ist die Vermittlung eines bestimmten zuvor definierten Wissensgebiets.