Wie kündige ich qualitrain?

Inhaltsverzeichnis:

1. Wie kündige ich qualitrain?
2. Was kostet qualitrain?
3. Wer gehört zu qualitrain?
4. Was zahlt der Arbeitgeber bei Qualitrain?
5. Was bedeutet Qualitrain?
6. Was kostet mich Hansefit?
7. Was kostet Hansefit für Arbeitnehmer?

Wie kündige ich qualitrain?

Es ist empfehlenswert, dass du die Kündigung schriftlich bei deinem Studio einreichst. Am besten sendest du es also per Einschreiben, Brief oder Fax an qualitrain GmbH, Riesstraße 1 Ritterhude. Für eine sofortige Abarbeitung der Kündigung solltest du die Angabe Kundenservice in der Empfängeradresse notieren.

Was kostet qualitrain?

Beschäftigte zahlen einen Eigenanteil von nur 25 Euro pro Monat. Zzgl. fallen eine ein- malige Einweisungsgebühr von 44 Euro und eine Aktivie- rungsgebühr der qualitrain-Chipkarte zum Trainingsbeginn von 15 Euro an. Der monatliche Beitrag wird direkt von Ih- rer Gehaltsabrechnung einbehalten.

Wer gehört zu qualitrain?

qualitrain ist Teil der EGYM-Familie: Mit einem smarten Ganzkörper-Kraftzirkel von EGYM direkt im Office bieten Sie ihren Mitarbeitern eine ideale Ergänzung zur qualitrain Mitgliedschaft.

Was zahlt der Arbeitgeber bei Qualitrain?

Unternehmen erhalten bis zu 500 Euro pro Mitarbeiter und Jahr. Das Geld kann in bestimmte Gesundheitsmaßnahmen investiert werden.

Was bedeutet Qualitrain?

Qualitrain hingegen ist ein reines Angebot für Unternehmen, welche ihren Mitarbeitern ein solches Sport-Angebot zu Verfügung stellen möchten. ... Das Unternehmen hat die Möglichkeit einen individuellen Preis auszuhandeln, sodass die Mitarbeiter teilweise besonders stark gefördert werden.

Was kostet mich Hansefit?

Hansefit - Eine Karte, viele Möglichkeiten Für nur 17,50 € Grundbeitrag im Monat zuzüglich einer einmaligen Startgebühr von 59,50 € eröffnet sich euch ein abwechslungsreicher Mix aus sportlichen und gesundheitsfördernden Maßnahmen.

Was kostet Hansefit für Arbeitnehmer?

Je teilnehmendem Mitarbeiter ist eine einmalige Anmeldegebühr von 50€ zzgl. MwSt. zu entrichten. Das Handwerksunternehmen schließt mit jedem teilnehmenden Mitarbeiter eine Einverständniserklärung und entrichtet an das Unternehmen eine monatliche Eigenbeteiligung.