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Inhaltsverzeichnis:
Wann kündigen nach der Elternzeit?
Folglich gilt die laut Arbeitsrecht gültige Frist von drei Monaten für den Arbeitnehmer. Wenn du also direkt nach der Elternzeit nicht mehr an deinem Arbeitsplatz zurückkehren möchtest, musst du spätestens drei Monate vor Ablauf der Elternzeit das Arbeitsverhältnis kündigen.Wie kann Arbeitgeber nach Elternzeit kündigen?
Nach der Elternzeit gilt der besondere Kündigungsschutz nicht mehr. Das bedeutet, dass der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis kündigen kann, sobald die Elternzeit beendet ist. Eine Kündigung ist meistens dann Thema, wenn der Arbeitnehmer die vor der Elternzeit ausgeübte Tätigkeit nicht mehr ausführen kann.auch lesen
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