Was sagt man am Telefon Wenn man sich bewerben will?

Inhaltsverzeichnis:

1. Was sagt man am Telefon Wenn man sich bewerben will?
2. Wie bereite ich mich auf ein Telefongespräch vor?
3. Was ist bei einem Telefoninterview zu beachten?
4. Welche Fragen stellen Recruiter?
5. Wie arbeitet ein Recruiter?

Was sagt man am Telefon Wenn man sich bewerben will?

Verweise in deinem Anschreiben auf das Telefonat und bedanke dich im ersten Satz für die telefonisch gegebene Informationen. Wenn du hingegen nicht den Vorstellungen des Personalers entsprichst, dann wird dir von der Übersendung deiner schriftlichen Bewerbungsunterlagen direkt am Telefon abgeraten.

Wie bereite ich mich auf ein Telefongespräch vor?

! TIPP

1. Sei auf Überraschungsanrufe vorbereitet. ...
2. Unterschätze ein Telefoninterview nicht. ...
3. Bereite dich inhaltlich vor. ...
4. Google deinen Gesprächspartner. ...
5. Bereite dich auf Standardfragen vor. ...
6. Überlege dir eigene Fragen. ...
7. Schaffe ein angenehmes Gesprächsumfeld. ...
8. Stell dir ein Glas Wasser bereit.

Was ist bei einem Telefoninterview zu beachten?

Im Telefoninterview werden Ihnen ähnliche Fragen gestellt wie in einem persönlichen Vorstellungsgespräch. Sie sollten sich deshalb auf die gleichen Inhalte vorbereiten. Da Sie beim telefonischen Vorstellungsgespräch niemand beobachtet, können Sie Ihre Notizen offen vor sich auf den Tisch legen.

Welche Fragen stellen Recruiter?

Das sind die Basis-Fragen für Recruiter:

• Was sind Ihre Stärken?
• Was ist Ihre größte Schwäche?
• Warum wollen Sie für unser Unternehmen arbeiten?
• Warum sind Sie aktuell arbeitslos?
• Warum wollen Sie das Unternehmen wechseln?
• Warum haben Sie in den vergangenen X Jahren X Mal die Stelle gewechselt?

Wie arbeitet ein Recruiter?

Beruf als Recruiter - Arbeiten im Recruiting Er übernimmt die Organisation rund um die Ausschreibung von Stellenangeboten. Außerdem erstellt er ansprechende Jobinserate und sucht mithilfe von Printmedien und Online-Jobbörsen nach passenden Kandidaten.